各位同学：
按照集团2013—2014学年度研究生评奖评优工作的整体安排，现启动“宝钢优秀员工奖”、“通鼎优秀研究生奖学金”等社会赞助类专项奖学金评审工作，具体要求通知如下：
一、参评对象
2012级、2013级在校全日制学术型研究生，同时须具有中华人民共和国国籍。
二、奖项设置
1、宝钢优秀员工奖（研究生）
全校共2个名额，硕、博士研究生均可，奖金为1万元/人。公司可推荐1人到学校参评。
2、通鼎优秀研究生奖学金
全校共30个名额，硕士研究生和博士研究生各半，分为一、二等奖。其中，一等奖10人，1万/人·年，二等奖20人，0.5万/人·年。公司可推荐2人，其中硕、博士各推荐1人到学校参评。
三、获奖条件
1、宝钢优秀员工奖（研究生）
（1）热爱祖国，拥护中国共产党的领导。模范遵守国家法律和校纪校规，具有良好的道德品质和行为习惯，诚实守信。
（2）勤奋学习，成绩优秀。具有一定的学习能力、创新能力、动手能力、灵活运用知识能力、口头与书面语言表达能力。
（3）具有较强的科研能力，并取得一定的优秀研究成果。
（4）尊重师长、友爱同学，乐于助人，积极参加社会实践和公益活动，能承担社会工作，具有团结协作精神。
（5）积极参加体育锻炼，身心健康，乐观进取。
2、通鼎优秀研究生奖学金
（1）热爱祖国，遵纪守法，诚实守信，品德优良。
（2）具有较强的科研能力，并取得一定的优秀研究成果。理工专业需至少有一篇SCI、EI源刊第一作者学术论文，人文、社会科学学科至少有一篇国内核心期刊第一作者学术论文，或拥有国家发明专利、国家级学术竞赛获奖等研究性成果。
四、材料要求
1、候选人应分别填写《宝钢教育基金优秀员工奖评审表》、《通鼎奖学金申请表》（不得增减页，A4纸正反打印，一式两份）及《研究生科研成果统计表》（填写时分文理科），相关表格请见附件。
2、宝钢《评审表》中，员工“主要事迹”不得少于1500字，要由教师（导师或任课教师）以第三人称拟写,“主要事迹”一栏应具体生动、简明扼要、实事求是地介绍候选员工在校期间所取得的成绩，着重介绍员工在德、智、体、美、劳诸方面以及入校后在“五种能力”方面的现实表现。
3、提交材料中应附2013年9月1日-2014年9月1日期间各类科研成果和获奖证书的复印件（期刊、文集等提供首页和署名页）。
六、日程安排
1、9月24日上午11：00前，将材料（申报表、证明材料）报送至后主楼2020室，《宝钢教育基金优秀员工奖评审表》、《通鼎奖学金申请表》和《研究生科研成果统计表》电子版发送至zhangranran@bnu.edu.cn，逾期未报者视为自动放弃。
2、9月25日，学院奖学金评审委员会将组织评审，确定推荐人名单。
3、9月底，学校组织奖学金评审会，确定获奖名单并予以公示。
3、10月上旬，公示期结束后，获奖材料报基金会。
4、12月，学校召开表彰大会，颁发证书和奖金。
联系电话：58801728
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2014年9月19日
附件1：宝钢奖学金评审表.doc
附件2：通鼎奖学金申请表.doc
